Чего лишается работник, получая заработную плату «в конверте»

Заработная плата

«в конверте» — это схема минимизации налоговых отчислений. Когда сотрудники получают денежное вознаграждение, но официально не числятся в штате компании. И, как следствие, работодатель освобождается от любых трудовых и социальных обязательств со своей стороны.

Что теряет работник, соглашаясь на неофициальное трудоустройство и зарплату «в конверте»?

достойное пенсионное обеспечение;

гарантированные государством социальные выплаты;

возможность оформления ипотеки, получения кредитов в банках и имущественных налоговых вычетов;

юридическую защиту трудовых отношений.

С подробностями можно ознакомиться по ссылке:
https://clck.ru/3Bkr3D
Оставить сообщение: