В этом году приморские работодатели получили 9,2 миллиона рублей от Социального фонда России в качестве частичной компенсации затрат на выплату зарплаты работникам, трудоустроенным по программе субсидирования найма. Об этом сообщили в пресс-службе Отделения Фонда по Приморскому краю.
Размер субсидии составляет один МРОТ на каждого трудоустроенного и предоставляется компании по истечении одного, трех и шести месяцев работы трудоустроенного.
Чтобы стать участником программы субсидирования найма организация не должна иметь долгов по зарплате и обязательным платежам (налоги, штрафы и т.д.).
Для получения компенсации новые сотрудники должны быть трудоустроены на полный день и с зарплатой не ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ).
Работники, за которых работодатель хочет получить субсидию, на момент заключения трудового договора должны иметь официальный статус безработных и не являться ИП или самозанятыми.
За два года действия программы субсидирования найма Отделение Социального фонда России по Приморскому краю перечислило 49 организациям в общей сложности 16,7 миллиона рублей за трудоустройство 280 человек, лишившихся заработка вследствие разных жизненных ситуаций.